Dodi mengakui, kondisi di kita itu sangat repot, di kita masih ada gol I masih ada yang pendidikan SMP. Padahal idaman setiap OPD itu, pasti pingin punya pegawai yang mau dan mampu untuk mengembangkan diri. Diungkapkan, untuk mengembangkan diri ini ada beberapa kategori PNS, yang pada hakekatnya ada yang kalau diberi diklat juga kadang-kadang susah, karena yang mau dan mampu itu sangat susah, kebanyakan mau tapi tidak mampu. Ada juga yang tidak mampu tapi mau, lalu mau tapi tidak mampu. Dan tidak mau dan mampu, beda kan.
Untuk yang punya kemauan tapi tidak mampu, dari sisi kwalifikasi dia tidak memiliki ilmu, kita bisa terobos dengan bintek. Di diklatkan, diberi pendidikan itu bisa jalan, bisa mengatasi ketidakmampuannya, tapi kalau orang yang mampu tapi tidak mau, nah ini yang susah, dia harus mulai di stressing dengan motivasi yang kuat atau kalau perlu kita punishment, dia punya kemampuan tetapi tidak mau, berarti yang masalahnya itu diinternalnya, dia itu mampu tapi tidak mau.
