Untuk mendapatkan sumber daya manusia unggul tersebut, Prof. Zudan menegaskan bahwa, BKN memastikan pelaksanaan seleksi dilakukan dengan standar yang tinggi. Sistem seleksi yang digunakan mengedepankan prinsip akuntabilitas, transparansi, dan objektivitas sehingga hasil yang diperoleh benar-benar mencerminkan kemampuan peserta. Proses seleksi kompetensi yang dilakukan berbasis CAT bertujuan agar kandidat yang akhirnya lulus adalah individu-individu yang memiliki kompetensi, integritas dan komitmen tinggi terhadap pelayanan pendidikan.
Prof. Zudan juga mengajak seluruh peserta untuk percaya pada kemampuan diri sendiri dan menunjukkan kinerja terbaik selama mengikuti seleksi. Kemampuan bekerja cepat, tepat dan akurat menjadi salah satu modal penting dalam menghadapi berbagai tantangan tugas di masa mendatang. Kehadiran seluruh peserta dalam proses seleksi menurutnya merupakan bagian dari upaya bersama untuk menyiapkan tenaga pendidikan dan tenaga pendukung terbaik bagi Sekolah Rakyat.
