Pilar ketiga adalah pengembangan kompetensi talenta aparatur sipil negara _(talent development)_ guna memperkuat kapasitas aparatur dalam menghadapi perubahan. Sementara pilar keempat adalah jejaring kebijakan informal lintas disiplin _(informal policy network)_ yang mendorong pertukaran pengetahuan, perspektif, dan pengalaman dalam merumuskan kebijakan publik.
Kolaborasi antara pemerintah dan perguruan tinggi tersebut juga dinilai sejalan dengan penguatan pembangunan Zona Integritas (ZI) di lingkungan perguruan tinggi. Internalisasi nilai integritas menjadi bagian penting dalam membangun ekosistem pendidikan yang tidak hanya unggul dalam bidang akademik, tetapi juga memiliki tata kelola yang bersih dan berintegritas.
Wakil Rektor Bidang Keuangan dan Sumber Daya Universitas Brawijaya, Muchammad Ali Safa’at menyampaikan komitmen Universitas Brawijaya dalam memperkuat internalisasi Zona Integritas sebagai bagian dari upaya mewujudkan reformasi birokrasi yang berdampak.
