• DISCLAIMER
  • PEDOMAN MEDIA CYBER
  • TENTANG KAMI
  • REDAKSI
  • Contact Us
Jumat, November 21, 2025
  • Login
Bedanews
Advertisement
  • TNI-POLRI
  • Headline
  • Ragam
  • News
  • Politik
  • Edukasi
  • Hukum
  • Ekonomi
  • Karya
  • Profil
No Result
View All Result
  • TNI-POLRI
  • Headline
  • Ragam
  • News
  • Politik
  • Edukasi
  • Hukum
  • Ekonomi
  • Karya
  • Profil
No Result
View All Result
Bedanews
No Result
View All Result

Home » Gen Z Selalu Dituntut Loyal, Padahal Bosnya Sering Marah-Marah

Gen Z Selalu Dituntut Loyal, Padahal Bosnya Sering Marah-Marah

vritimes com by vritimes com
14 Agustus 2024
in Tak Berkategori
0
Ilustrasi Gen Z Selalu Dituntut Loyal, Bisnishack (Sumber: VRITIMES.com)

Ilustrasi Gen Z Selalu Dituntut Loyal, Bisnishack (Sumber: VRITIMES.com)

0
SHARES
0
VIEWS
Share on FacebookShare on Twitter

Kenapa sih Jutaan Orang Selalu Memandang Gen Z Sebelah Mata?

Generasi Z, atau lebih dikenal sebagai Gen Z, sering kali menjadi kambing hitam di tempat kerja. Mereka dicap sebagai generasi manja, tidak tahan banting, dan terlalu banyak menuntut.

Tapi, pernahkah kita bertanya, kenapa mereka dipandang seperti itu?

Survei dari Mojok menunjukkan bahwa 70% pekerja Gen Z merasa bahwa tuntutan terhadap mereka seringkali tidak realistis.

Mereka dituntut untuk loyal tanpa mendapatkan dukungan yang cukup, apalagi penghargaan. 

BeritaTerkait

Tanamkan Jiwa Bahari Sejak Dini, Kodaeral IX Terima Kunjungan Edukasi Sekolah RA Almeera Islamic School Ke KRI Posrpa-870

20 November 2025

Peringati HUT Ke-11 Tahun 2025, Lanal Nias Laksanakan Baksos Bedah Rumah

20 November 2025

Sementara itu, mereka dihadapkan pada lingkungan kerja yang toxic, di mana atasan lebih sering marah-marah daripada memberikan arahan yang jelas.

Pertanyaannya, apa yang sebenarnya salah?

Gen Z: Generasi yang Serba Salah di Dunia Kerja

Di dunia kerja, Gen Z seringkali diharapkan untuk memberikan inovasi dan kreativitas. Tetapi ironisnya, mereka justru terjebak dalam lingkungan yang kaku, penuh senioritas, dan aturan yang membatasi.

Page 1 of 5
12...5Next
Previous Post

Prerogatif Presiden Menang Versus Rakyat Berdaulat atau Merger

Next Post

Jawab Kebutuhan Industri Digital, BINUS @Bekasi Luncurkan Program Digital Business Innovation

Related Posts

TNI-POLRI

Tanamkan Jiwa Bahari Sejak Dini, Kodaeral IX Terima Kunjungan Edukasi Sekolah RA Almeera Islamic School Ke KRI Posrpa-870

20 November 2025
TNI-POLRI

Peringati HUT Ke-11 Tahun 2025, Lanal Nias Laksanakan Baksos Bedah Rumah

20 November 2025
TNI-POLRI

Lanal Sabang dan PT. ASDP Gelar Latihan Penanggulangan Pembajakan Diatas Kapal KMP. BRR

20 November 2025
TNI-POLRI

Kadisminpers Kodaeral I Pimpin Upacara Ziarah Rombongan Bersama Korpri Unit TNI Provinsi Sumatera Utara Dalam Rangka HUT Korpri Ke-54 Tahun

20 November 2025
TNI-POLRI

Wadan Kodaeral I Terima Courtesy Call Dari Manager Pertamina

20 November 2025
TNI-POLRI

Prajurit Kodam IV/Diponegoro, Tanpa Kenal Lelah Berjuang Menyelamatkan Jiwa di Tengah Bencana

20 November 2025
Next Post
Dokumentasi Acara Digital Business Innovation (DBI), BINUS Media & Publishing (Sumber: VRITIMES.com)

Jawab Kebutuhan Industri Digital, BINUS @Bekasi Luncurkan Program Digital Business Innovation

JDIH DPRD Kota Cimahi

LPKL

BEDA Itu pilihan

SERIKAT MEDIA SIBER INDONESIA

MFC - Bedanews.com © 2021

Welcome Back!

Login to your account below

Forgotten Password?

Retrieve your password

Please enter your username or email address to reset your password.

Log In
No Result
View All Result

MFC - Bedanews.com © 2021